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出版时间:2005-11-09

出版社:高等教育出版社

以下为《从追随者到领先者:管理新兴工业化经济的技术与创新》的配套数字资源,这些资源在您购买图书后将免费附送给您:
  • 高等教育出版社
  • 9787040176605
  • 1
  • 247751
  • 平装
  • 16开
  • 2005-11-09
  • 310
  • 282
  • 经济学
  • 理论经济学
内容简介

  创新是增长的核心。对于创新,新兴工业化国家(地区)的企业在研发经费上很难与世界领先企业匹敌。本书认为他们并没有必要作这一较量。通过向最好的学习,并把创新的重点放在设计与文化变革上,来自意想不到的地方的企业也能赶超世界领先企业。本书各章节论述了生产现场创新的作用,产品创新与工艺创新相结合的必要性,以及研发与设计的特殊作用。
  本书证明追随者在向领先者转变的进程中,可以有各种不同的方式,并为创建本土技术能力的公共政策提供了新的思考角度。
目录

 图目录
 表格目录
 专栏目录
 第1章 绪论
  1.1 引言
  1.2 关于技术发展的错误观念与现实
  1.3 从错误观念到创新的基础:如何理解企业的技术能力
  1.4 追随企业的创新管理
  1.5 总结:价值增值是企业的核心目标
 第2章 追随企业的成功创新
  2.1 引言
  2.2 坦桑尼亚啤酒有限公司
  2.3 赫柔车行(HeroCycles):成功源于柔性专业化
  2.4 维特罗集团(GrupoVitro)
  2.5 印度软件业:是正在创造的奇迹还是高技术的“血汗工厂”?
  2.6 西迈克斯
  2.7 结论
 第3章 改变科技政策——政府与市场
  3.1 引言
  3.2 理解技术和产业发展
  3.3 哪些政策有效
  3.4 国家政策环境的比较:对企业而言什么最重要?
  3.5 总结
 第4章 生产现场创新
  4.1 引言:为什么生产现场创新对技术后进者非常重要?
  4.2 把工资作为竞争力的来源
  4.3 超越工资竞争力:新制造是一幅路线图
  4.4 使创新发生在生产现场——我们知道什么,不知道什么?
  4.5 公司外部的探究
  4.6 结论
 第5章 从工艺到产品与专有技术
  5.1 引言
  5.2 三种“理想类型”企业
  5.3 用什么来解释这种差异——国家、文化还是企业?
  5.4 发展专有技术以获取创新“租金”
  5.5 结论:企业需要做什么?
 第6章 技术后进者的研发管理
  6.1 引言
  6.2 何为研发?
  6.3 新兴工业化国家的研发扮演着多种角色
  6.4 技术后进者为何要进行研发?
  6.5 技术后进者的研发角色及其组织
  6.6 结论:在追随企业中组织起有效的研发
 第7章 技术后进者的领先设计
  7.1 引言
  7.2 为何要进行良好设计?
  7.3 什么是好的设计?通过“软”质量提升价值链
  7.4 培育设计能力并非易事
  7.5 结论:从研究与开发(R&D)到开发与设计(D&D)
 第8章 构建创新文化
  8.1 引言
  8.2 民族文化和文化模式
  8.3 超越文化模式
  8.4 追随企业:逆文化模式而组织
  8.5 创建企业创新文化
  8.6 总结
 第9章 对创新活动进行组织:由追随者到领先者的必由之路
  9.1 引言
  9.2 懒人如何变聪明——对创新进行组织
  9.3 为创新制定技术战略
  9.4 政策意义
 注释
 参考文献
 索引