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出版时间:2010年2月

出版社:中国人民大学出版社

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  • 中国人民大学出版社
  • 9787300116754
  • 1-1
  • 279784
  • 平装
  • 2010年2月
  • 158
  • 180
  • F
内容简介
史蒂芬·丹宁说:“我来给你们讲讲1995年赞比亚一个小镇上发生的故事。”伴着他透着魅力的话语,我们踏上了一段旅程,不仅去了赞比亚,还去了智利、也门、伦敦、波恩、班吉、巴基斯坦和华盛顿,在旅途中我们还发现,讲故事对于改变他人、组织和我们自身具有非凡的力量。 读着他一路跋涉的故事,我们会了解到怎样掌握讲故事这门古老的艺术,并利用它的力量去完成一项颇具当代特色的任务——迅速实施大规模组织变革以达到翻天覆地的结果。 《故事的影响力》的首创之举在于把讲故事作为一种推动变革的强大的正式手段传授给读者。书中讲述了怎样用讲故事作为跳板,同员工、合作伙伴、客户和周围同事沟通新的或构想中的战略、结构、身份特征、目标以及价值观。
目录
前言 故事的魅力 第一部分 为变革讲一个好故事 第1章 从默默无闻到成为焦点 短短不到一年的时间,“知识管理”这个陌生的概念从一开始的不为人所知到后来成为一项核心战略,故事在这个转变过程中发挥着关键作用。 第2章 讲述恰当的故事 管理人员对变革往往最为抵触