管理学原理 / 新编21世纪远程教育精品教材·经济与管理系列
￥39.00定价
作者： 孙喜
出版时间：2018-02
出版社：中国人民大学出版社
- 中国人民大学出版社
- 9787300254401
- 203674
- 60198726-6
- 16开
- 2018-02
- 管理学
- 管理科学与工程
- C93
- 公共课
- 继续教育（成教、自考、函授、网络）
内容简介
本书系统明了地介绍了管理学的基本概念、基本知识和基本原理，阐述了中外管理理论的发展和演进，紧密结合管理环境，探讨了管理者应该具备的素质，较详细地论述了管理的计划、组织、人员配备、领导、激励与沟通、协调、控制以及创新等内容；全书共分为十个章节编写，传承了管理学权威的理论体系。
目录
第一章 绪论:管理、管理者与管理学第一节 管理第二节 管理者第三节 管理学第二章 管理思想史第一节 中国古代管理思想第二节 中国近现代管理思想第三节 西方早期管理思想第四节 古典管理理论第五节 人本主义理论第六节 二战以来西方管理理论的发展演进第三章 理解企业第一节 组织、企业与公司第二节 企业的分类第三节 企业外部环境第四节 企业内部环境第四章 全球化时代的管理工作第一节 经济全球化第二节 经济全球化中的中国与中国企业第三节 跨文化管理:全球化经营的落脚点第四节 国际经营风险第五节 全球治理与企业社会责任第五章 计 划第一节 计划概述:定义与作用第二节 战略性思维与战略管理过程第三节 计划过程第四节 决策:定义、分类与方法第五节 目标管理第六章 组 织第一节 组织概述:定义与过程第二节 组织设计的维度第三节 组织权力分配:纵向差异第四节 组织结构的设计第五节 人力资源管理第七章 领 导第一节 领导概述第二节 领导理论第三节 激励与激励理论第四节 沟 通第八章 控 制第一节 控制概述第二节 控制理念的转变:前摄性、定量化与全员化第三节 全面质量管理第九章 管理创新第一节 管理创新的意义第二节 管理创新的原则第三节 管理创新的过程主要参考文献
