注册 登录 进入教材巡展
#

出版时间:2019-02

出版社:苏州大学出版社

“十三五”职业教育国家规划教材

以下为《现代职业人教育规划教材——就业指导篇》的配套数字资源,这些资源在您购买图书后将免费附送给您:
  • 苏州大学出版社
  • 9787567216785
  • 2-1
  • 60410
  • 69235858-3
  • 2019-02
  • G717.38
  • 通用
  • 高职
内容简介
  《现代职业人教育丛书》共分四个分册,分别为认识职场篇、能力素质篇、就业指导篇、创新创业篇,内容涉及现代职业人理念、企业文化理论与企业规范、能力_素质结构理论与职业核心能力、企业现场5S管理模式与职业素质养成、职业生涯规划与就业指导以及创新创业理论与方法指导。这些知识与技能的有效整合,可以使大学生们能够在今后充满竞争的职场环境中脱颖而出,取得骄人的成绩。
  霍彧主编的《现代职业人(就业指导篇)》为该丛书之一,内容包括:职业目标与锚定、专业与职业选择、求职策略与指导、应聘通关与技巧、面试实战与训练、就业法规与维权、职场适应与发展等。
目录
第一讲 职业目标与锚定
 1.1 严峻的就业形势
 1.2 产业、行业与职业
 1.3 高职生的职业目标
第二讲 专业与职业选择
 2.1 职业真相
 2.2 专业、职业与行业
 2.3 薪资、雇主与组织文化
第三讲 求职策略与指导
 3.1 求职策略
 3.2 求职沟坎
 3.3 求职简历
第四讲 应聘通关与技巧
 4.1 笔试通关
 4.2 面试通关
 4.3 面试之后
第五讲 面试实战与训练
 5.1 世界500强企业面试攻略
 5.2 世界500强企业面试实战案例
 5.3 世界500强企业典型职位面试实录
第六讲 就业法规与维权
 6.1 毕业前你该做些什么
 6.2 警惕“求职陷阱”
 6.3 就业协议与劳动合同
 6.4 违约责任与劳动争议
 6.5 不容忽视的“五险一金”
第七讲 职场适应与发展
 7.1 进入职场
 7.2 适应职场
 7.3 职场发展
第八讲 职场心态与调适
 8.1 就业心态
 8.2 职场压力
 8.3 职场情绪
 8.4 职场心态调整方法