人力资源管理综合实训 / 十三五普通高等教育应用型规划教材
￥36.00定价
作者： 鲍立刚
出版时间：2017-06
出版社：中国人民大学出版社
- 中国人民大学出版社
- 9787300244204
- 33055
- 40218278-6
- 16开
- 2017-06
- 372
- 管理学
- 工商管理
- F241
- 人力资源管理、工商管理
- 本科
内容简介
本书针对高校人力资源管理专业应用型教学的实际需要，从企业实际运作的角度，对人力资源管理传统的职能模块进行了简明的介绍，生动地再现了人力资源管理活动的真实情境，有效地克服人力资源管理实训教学“虚无”情境、缺乏氛围的瓶颈问题。
目录
第1章 实训准备工作和前导课程回顾项目1 综合实训课程设置的原因及开课准备工作项目2 人力资源管理综合实训室建设范例展示项目3 人力资源管理知识框架和技能要点回顾项目4 人力资源管理者职业生涯发展不同阶段的典型工作任务第2章 组织结构设计和岗位分类项目1 组织结构设计和岗位分类应用技术要点分析项目2 组织结构设计和岗位分类综合实训范例展示项目3 组织结构设计和岗位分类综合实训演习 第3章 工作现场仿真招聘项目1 员工选拔应用技术要点分析项目2 企业三种情境面试应用技术要点分析项目3 校内仿真招聘会综合实训范例展示项目4 企业工作现场仿真招聘综合实训范例展示项目5 人才市场实习范例展示项目6 工作现场仿真招聘综合实训演习第4章 人力资源日常事务管理项目1 日常事务管理应用技术要点分析项目2 人事结构分析报告综合实训演习项目3 企业规章制度要点分析及综合实训范例展示项目4 企业规章制度编写综合实训演习第5章 未来培训师现场仿真培训项目1 培训管理应用技术要点分析项目2 未来培训师基本功要点分析项目3 培训组织技巧综合实训范例展示项目4 未来培训师现场仿真培训范例展示项目5 未来培训师现场仿真培训综合实训演习第6章 关键绩效考核指标设置项目1 鱼骨图和九宫图在关键绩效指标设计提取上的应用项目2 人事助理绩效考核指标设置综合实训演习项目3 综合实训课程成绩评价范例展示项目4 综合实训课程小组作品集设计范例展示第7章 岗位薪酬体系设计项目1 要素计点法岗位薪酬设计的应用范例展示项目2 人事助理工资总额核算综合实训演习第8章 人力资源管理者职业发展项目1 人力资源管理者社交技术要点分析项目2 户外拓展训练技术要点分析项目3 高校户外拓展训练综合实训范例展示项目4 职业生涯规划技能大赛综合实训范例展示项目5 人力资源管理者职业发展综合实训演习项目6 领袖风采训练营综合实训范例展示主要参考文献
